日本新薬は創業から100年を迎える老舗企業です。
日本新薬が創業100年を迎えることができたのも、
時代のニーズに合った経営理念・方針を常に目指しているからです。
日本新薬では「ヘルスケア分野で存在意義のある会社」を目指し、
5つの改革テーマに取り組むことで、改革を通した成長を遂げています。
日本新薬の改革テーマには、以下の5つを掲げています。
【日本新薬の改革テーマ】
生産性：生産性の向上
販売品目：効率的かつ科学的な販売品目管理の推進
モチベーション：人材育成策の充実
コスト：ローコストマネジメントの推進
研究開発：戦略的な研究開発マネジメントの推進
これらの改革テーマに前向きに取り組むからこそ、
日本新薬は日々成長を遂げることができるのです。